ビジネスコーチング　組織改善支援

データに基づく実践的な営業手法と、世界トップクラスの企業で培われた成功ノウハウを提供します。

当プログラムは、KEYENCEにてグローバル・ビジネス・ディベロップメント賞を受賞し、Tenableにてアジア営業トップ2を達成した実績を持つ専門家が設計・指導しています。

営業組織の生産性向上、成約率の改善、そして持続的な売上成長を実現し、成果を生み出す強い営業チームづくりを支援します。

日本人管理職とメキシコ人スタッフの間で生じやすい認識のズレやコミュニケーションギャップを可視化し、現場で実践できる改善策の導入を支援します。

Japan Intercultural Consulting（JIC）の公式メソッドを活用し、異文化理解にとどまらず、報連相・意思決定・リーダーシップ・フィードバックの仕組みづくりを通じて、ミスコミュニケーションを減らし、信頼関係の構築とチームワークの向上、さらには組織全体のパフォーマンス向上を実現します。 

日本人とメキシコ人が混在する組織では、意思決定、権限委譲、問題解決、リスク認識などに対する考え方の違いから、認識のズレや組織内の摩擦が生じることがあります。

当社では、認定INTRIVITYプログラムと世界標準の異文化フレームワークを活用し、こうした課題を可視化。チームの連携強化、部門間協力の促進、信頼関係の構築を通じて、高い主体性と一体感を備えた組織づくりを支援します。

実践的なワークショップと行動計画の策定により、生産性向上と継続的な業績向上を実現します。